1. Tư duy tự động hóa: Khi chế biến món ăn, mọi thứ đều có báo hiệu. Rán trứng, nướng thịt, khoai chiên đều có tiếng Bíp để nhắc nhở. Sự tự động giúp quy trình hoạt động đúng nhịp độ và đảm bảo đồ ăn luôn chín tới và thơm ngon.
2. Quản lý đội nhóm: Quản lý một đội nhóm đều là những người tuổi teen & làm việc bán thời gian rất khó. Tiền không thể trả cao. Áp lực công việc lớn. Giải pháp: Niềm vui. Quản lý đã nhắc tôi sự tập trung những cũng tạo ra những giây phút vui vẻ
3. Kỷ luật là sức mạnh: Hãy xây dựng thói quen tốt trong công việc. Sự kỷ luật sẽ được đền đáp xứng đáng. “Tôi đã học cách đập trứng gọn gàng bằng một tay. Tôi thường lấy ra một cái bát lớn và đập 300 quả trứng vào đó".
4. Chăm sóc khách hàng là sản phẩm. Nhiều người chê sản phẩm của Mc Donald’s những cách Mc Donald’s tạo ra khách hàng trung thành là rất đáng học hỏi. Chăm sóc khách hàng cũng là điều quan trọng nhất ở Amazon.
5. Học hỏi ở mọi nơi. Công việc làm thêm tại McDonald’s có thể học được những bài học khác xa so với trường học. Đừng bao giờ đánh giá thấp giá trị của công việc này. Hãy để mắt tới những bài học kinh doanh và cuộc sống xuất hiện trong bất kỳ tình huống hàng ngày nào, dù đó có thể chỉ là công việc lật burger nhàm chán.
Hiện giờ, Jeff Bezos đã là người giàu nhất hành tinh, sở hữu tài sản nhiều hơn cả vốn hóa của McDonald’s và có thể mua bất cứ chiếc máy rửa bát nào
Theo: Hoang Tung
