ts-le-xuan-nghia-vingroup-gioi-nhat-ma-cung-moi-moi-duoc-4-viet-kieu-ve-nuoc-lam-viec-1752661920.png

Tại Diễn đàn Nhân lực ngành ngân hàng sáng 16/7, TS. Lê Xuân Nghĩa - nguyên Phó Chủ tịch Ủy ban Giám sát Tài chính Quốc gia đưa ra cảnh báo mạnh mẽ:

“Chuyển đổi số, AI, blockchain không còn là xu hướng, đó là vấn đề sống còn.”

Ông nhấn mạnh:

- Mỹ đã đầu tư hơn 1.100 tỷ USD vào công nghệ

- Trung Quốc hơn 3.000 tỷ USD

- Việt Nam thì… vẫn “rón rén đi từng bước”, thiếu hệ sinh thái hỗ trợ

“Nếu tiếp tục chần chừ với AI, blockchain, thì giấc mơ chuyển mình trong kỷ nguyên mới của đất nước sẽ mãi chỉ là khẩu hiệu”.

"Tìm được 100 nhân tài đích thực, siêu xuất sắc khó lắm. Tập đoàn Vingroup của anh Phạm Nhật Vượng là nơi thu hút giỏi nhất các Việt kiều về Việt Nam làm việc, đến nay mới được 4 người".

Đặt trong bối cảnh Tổng Bí thư yêu cầu phải thu hút 100 nhân tài công nghệ toàn cầu về nước, TS. Nghĩa cho rằng điều này “khó gấp trăm lần” nếu không có chiến lược mạnh mẽ và môi trường thật sự cho sáng tạo.

Ông cũng chỉ ra sự lạc hậu về nhân lực ngành ngân hàng:

- Ngân hàng quốc tế giảm từ 203 người còn 3 người/chi nhánh nhờ công nghệ

- Ngân hàng Việt vẫn “ôm người như ôm bom”, năng suất chỉ 30 - 40 USD/người

“Muốn đổi mới mô hình, tái cấu trúc nhân sự, không thể né tránh việc thay thế những việc lặp đi lặp lại bằng công nghệ. Cần AI thay thế con người, chứ không thể dùng người thay cho công nghệ.”