Ảnh: New York Times
Người được trả lương thấp nhất được trong danh sách thống kê tại Google là một kỹ thuật viên cơ sở điều hành trung tâm dữ liệu liên kết ở Bắc Carolina, với 54.516,80 USD.
Tại công ty được quảng cáo là một trong những nơi làm việc tốt nhất thế giới này, một kỹ sư bảo mật đã được đề nghị mức lương 227.000 USD, một quản lý kỹ thuật phần mềm có thể nhận được 340.000 USD. Một phó chủ tịch cấp cao gần đây đã nhận được mức lương hàng năm lên tới 650.000 USD.
Ảnh: Bloomberg.Theo dữ liệu thống kê của Business Insider, trong số 3.000 nhân viên mới của quý II/2022, nhà sản xuất iPhone trả lương cao nhất cho một giám đốc cấp cao mới với mức đề nghị 415.000 USD, và thấp nhất cho một nhân viên thiết kế đồ họa với mức 62.733 USD. Đây cũng là một công ty sẵn sàng trả lương 6 chữ số cho một nhân viên mới.
Đối với vị trí nhà phát triển phần mềm từ cấp bậc kỹ sư đến quản lý dự án, mức lương sẽ dao động từ 90.750 USD đến gần 280.000 USD.
Ảnh: Reuters
Theo dữ liệu nội bộ của Business Insider, người được trả cao nhất tại Microsoft là một nhà lập kế hoạch kinh doanh ở California, với mức 310.000 USD và thấp nhất là một chuyên gia bán hàng ở Washington với đề nghị 65.000 USD.
Những công việc được trả lương cao nhất của Microsoft bao gồm kỹ sư phần mềm, quản lý bán hàng và nhà nghiên cứu. Cụ thể, mức lương của một kỹ sư phần mềm chính tại công ty này nằm trong khoảng 175.000 USD đến 250.000 USD. Đối với các nhà phân tích, khoảng lương chênh lệch khá lớn với nhiều vị trí, cấp bậc, từ 93.600 USD đến 310.000 USD.
Ảnh: AP News.Business Insider cho biết, mức lương cao nhất mà Amazon trả cho một nhân viên mới trong quý II năm nay là 340.000 USD – thuộc về một giám đốc phát triển phần mềm cấp cao ở California. Trong khi đó, 3 quản lý chương trình ở Tennessee nhận thấp nhất danh sách, mỗi người được đề nghị 20.259 USD.
Kiến trúc sư chuyên ngành giải pháp điện toán đám mây của Amazon được trả từ 71.573 USD đến 142.800 USD.
